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Hacer partícipes a todos los miembros de la organización de la importancia de su implicación para gestionar y minimizar los riesgos.

La seguridad e higiene en el trabajo son medidas y procedimientos que identifican, localizan y controlan los riesgos en los lugares de trabajo para proteger a los empleados de accidentes y enfermedades laborales.

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El aplicación de Seguridad y Salud en el Trabajo del Sena está diseñado para aceptar estudiantes de diversas trayectorias que deseen ampliar sus horizontes laborales y alejarse de las carreras tradicionales.

El trabajador, como actor principal de los riesgos y salud en el trabajo, tiene una serie de responsabilidades para mejorar la seguridad, que son:

El triunfo en las empresas de la condena de suministros se garantiza implementando estándares que tienen por objetivo no solo alcanzar la calidad, sino todavía el bienestar en el trabajo por medio de un Sistema de Gestión de SST.

Requisito Normativo: Requisito de seguridad y salud en el trabajo impuesto por una norma vigente y que aplica a las actividades de la organización.

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Todos los empleados en cada nivel de la cartilla sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo empresa deberán encargarse su responsabilidad en todos los aspectos del sistema de gestión sobre los que tenga control.

El equilibrio entre calidad, cantidad y cobertura en la SST es esencial para mejorar la gestión del sistema, el bienestar de los trabajadores y la incremento empresarial. Las organizaciones sanciones sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo que logran este equilibrio no solo sistema de gestion de seguridad y salud en el trabajo es obligatorio cumplen con sus obligaciones legales y éticas, sino que incluso experimentan beneficios tangibles, como la reducción de accidentes, el aumento de la honesto de los empleados y una mayor eficiencia operativa.

Comprobar: Revisar que los procedimientos y acciones implementados están consiguiendo los resultados deseados.

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